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Produktionshelfer (m/w/d)
Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft von igus: Digital · Innovativ · Nachhaltig
Wichtig: Die Besetzung der Produktionspositionen erfolgt in vertrauensvoller Kooperation mit unseren externen Dienstleistern (Zeitarbeitsfirmen)
Gerne stellen wir hier entsprechend Kontakt her.
Deine Aufgaben
- Montieren
- Ein- und Auslagern von Artikeln
- Verpacken und Fakturieren
- Transport
- Bedienen von Maschinen in der Produktion
Dein Profil
- Du stehst Vollzeit zur Verfügung
- Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse (mindestniveau B1)
- Du bist mindestens 18 Jahre alt
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht) und Einsätzen an Samstagen
- Im Idealfall verfügst Du bereits über erste Erfahrung im Bereich Lager oder Produktion
- Staplerschein und/oder Führerschein wünschenswert
Unser Angebot
- Stundenlohn ab 15,00 € zzgl. Zuschlägen (wie z.B. Schichtzuschläge)
- Kostenfreie Verpflegung in unseren Kantinen inklusive Obst, Getränken und Eis
- Kostenlose Parkplätze
- Gute Anbindungen mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Equal Pay und Equal Treatment ab Tag 1
- Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld
Wir freuen uns auf Dich!
Christopher Schürfeld
Personaldisponent:in
Videos
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Betül ist igus
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Robert ist igus
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Werkzeugbau des Jahres 2022
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Arbeiten bei igus - Dein neuer Traumjob?
Erfahrungsberichte
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Betül
(Lean Ingenieurin)
Vor 2 Jahren habe ich bei igus als Lean Ingenieurin angefangen. Eine meiner ersten Aufgaben war es, die Prozesse im Bereich Spritzguss kennenzulernen und hinsichtlich der Abläufe zu optimieren. Auch das Thema Nachhaltigkeit spielte hierbei immer eine große Rolle. Vor einigen Monaten bin ich in unser Projekt „Lernfabrik“ mit eingestiegen. Die Lernfabrik soll allen Mitarbeiter:innen den Einstieg bei igus erleichtern und eine gezielte Einarbeitung für jede:n realisieren. Zusammen mit Kolleg:innen aus den Bereichen Produktionen, Human Resources und unserem Inhaber haben wir ein völlig neues Konzept erarbeitet. Bei igus gibt es immer wieder neue Projekte, an denen ich von Anfang an mitarbeiten konnte. Ich habe in 2 Jahren bereits so viel erleben und lernen dürfen und meine Arbeit bei igus ist nie langweilig.
Was wir Dir bieten – Deine Vorteile bei igus
PERSPEKTIVE
Eine langfristige Perspektive in einem dynamisch wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmen
ARBEITSZEIT- UND VERGÜTUNG
Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Eine Kombination aus flexibler Arbeitszeit und Überstundenvergütung. 30 Tage Urlaub, Homeoffice sowie Sabbatical
igus AKADEMIE
Ein breites Angebot an internen und externen Schulungen. Ein individueller Einarbeitungsplan ab dem ersten Tag sowie eine kontinuierlich Förderung und die stetig Chance sich weiterzuentwickeln.
SOZIALLEISTUNGEN
Betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze und eine eigene Bushaltestelle vor der Tür, Urban Sports Club
MITARBEITEREVENTS
Sommerfest mit Grillbuffet und Beachvolleyballturnier, Weihnachtsfeiern sowie Teamevents
PERSÖNLICHE & DIREKTE KOMMUNIKATION
Duz-Kultur, flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur
KOSTENFREIE VERPFLEGUNG
Getränke wie Wasser, Saft, Kaffee oder Tee, eine Auswahl an verschiedenen Gerichten am Mittag und ein Eis oder Obst zum Nachtisch
AUSSTATTUNG
Moderne IT-Ausstattung, Bereitstellung von Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung, Zuschuss zur Ausstattung des Homeoffice Arbeitsplatzes, Bezuschussung von Messekleidung
Einblicke in den Berufsalltag bei igus
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igus Akademie
Die igus Akademie bietet ein Programm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, das ständig aktualisiert und erweitert wird. Es enthält unternehmensspezifische Themen wie z.B. unsere Produktschulungen. Zusätzlich werden unter anderem Sprachkurse, Softwareschulungen, Arbeitstechniken und Seminare zur Persönlichkeitsentwicklung angeboten, die allen Menschen bei igus offen stehen.
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igus Lernfabrik
Die Lernfabrik hilft uns dabei, die richtigen Menschen mit der richtigen Qualifikation am richtigen Ort in unserer Produktion einzusetzen. Und das möglichst schnell und reibungslos bereits ab dem ersten Probearbeiten, über die Einarbeitung bis hin zur individuellen Weiterentwicklung und Förderung. Um das zu erreichen, haben wir sämtliche Instrumente wie Willkommenstag, Lerneinheiten, Tests etc. unter dem Dach der Lernfabrik organisiert.